{mosimage} 17 лютого у Стрийському коледжі Львівського НАУ пройшов черговий ярмарок кар’єр  для цьогорічних випускників спеціальності «Експлуатація та ремонт машин і обладнання агропромислового виробництва».

49 юнаків представляли своє резюме для потенційних роботодавців: менеджера персоналу фірми «Укрпол» Сергія Мороза, головного спеціаліста, інженера-інспектора Держтехнагляду Романа Канарського, начальника Центру зайнятості Романи Вишньовської, директора Птахофабрики с. Ланівка Володимира Стельмаха, директора Торгового дому «Зелений Світ» Василя Волоса, менеджера ТзОВ «Лендком» Зеновія Гаврильціва, голови ФГ «Помірки» Богдана Кочкодана, голови СФГ «Денькович» с. Пчани Богдана Деньковича, голови ФГ «Відродження» Ореста Гордовича, представників СМІО «Стрийські делікатеси», а саме: головного бухгалтера О.Матвіїв, інженера відділу кадрів Л.Камбор, завідувача відділенням виробництва Б.Форина, інженера В.Бегеза та головного механіка Будівельно-монтажного управління магістральних газопроводів Богдана Турчина. 

На старших колег, щоб набратися досвіду, прийшли подивитися й студенти молодших курсів відділення механізація сільського господарства.

{mosimage}Традиція проведення Дня кар’єри користується неабиякою популярністю в університетах США та Західної Європи. Запозичивши  та транформувавши цю ідею дирекція Стрийського коледжу вже другий рік проводить такі заходи для своїх випускників різних спеціальностей. 

Ціль – сприяти ефективному обміну інформацією між студентами і роботодавцями з приводу можливостей працевлаштування.

Ярмарок кар’єр проходить у неформальній обстановці і дає можливість особистого спілкування працедавців і студентів. Що вкрай важливо, такий захід економить час молодих людей і дає шанс за один день пройти співбесіду в багатьох компаніях, роздати резюме й одержати контактні дані від керівників різних установ і підприємств.

Як показує досвід, Стрийський коледж чи не єдиний учбовий заклад на наших теренах, який дає можливість для пошуку роботи використати свій час з надзвичайною ефективністю.

Схема заходу є схожою на звичайний ярмарок, де покупцями виступають працедавці, що мають конкретні вакансії або просто рекламують свої організації в студентському середовищі, а продавцями – випускники, що шукають роботу, місця для практики або просто моніторять ринок праці для подальшого працевлаштування.

Представлення студентів на ярмарку відбувається з врахуванням рейтингової оцінки діяльності кожного випускника протягом всього навчання в коледжі, яка ілюструє його старанність у здобутті знань, участь у фахових конкурсах, олімпіадах, художній самодіяльності, спорті та ставлення до громадських обов’язків. Рейтинг також враховує стягнення: за пропуски без поважних причин та інші дисциплінарні порушення. 

{mosimage}Під час виступу юнаки демонстрували свої фахові знання, а відповідаючи на запитання працедавців – вміння спілкуватися, зацікавити собою, як спеціалістом. Ділилися планами на майбутнє.

Левова частка студентів хоче продовжувати навчання у ВУЗах стаціонарно чи заочно, також чимало хлопців хочуть відслужити в армії. Куратори студентів характеризували найбільш скромних юнаків, які звикли більше робити, ніж говорити.

Присутні потенційні працедавці відмітили високий рівень підготовки студентів, наголосили на вимогах до сучасних спеціалістів, поділилися власним досвідом.

Директор коледжу Василь Дмитришин подякував гостям, що не пошкодували свого часу та відгукнулися до співпраці. Василь Федорович зазначив, що керівництво коледжу поставило собі за мету ще за півроку до державних іспитів спрямувати думки своїх студентів на майбутнє працевлаштування, тобто підготувати своєрідний плацдарм для подальшого дорослого, самостійного життя.

Допомогти зорієнтуватися у вирі інформації й спрямувати у правильне русло, когось «приземлити», а комусь і підвищити самооцінку.

Однозначно те, що такі публічні заходи, як ярмарок  кар’єр, додають впевненості юнакам та дівчатам, допомагають багатьом у реальному працевлаштуванні, розширюють горизонти перед молодими спеціалістами.

Наталія Карпенкова. Фото автора